Sie scheinen allgegenwärtig: Generationenkonflikte. Aktuell wird gerade gerne die GenZ gebasht - aber ist das wirklich hilfreich? (Spoiler: nö). Unterschiedliche Altersgruppen bringen verschiedene Werte, Arbeitsstile und Erwartungen mit, was immer zu Spannungen führt. Doch genau diese Spannungen sind notwendig, damit [...]
Manipulation am Arbeitsplatz ist wie ein unsichtbares Gift - oft unbemerkt, aber mit tiefgreifenden Auswirkungen auf dein Wohlbefinden und deine Karriere. In diesem Artikel zeige ich dir fünf klare Anzeichen, die darauf hindeuten, dass du am Arbeitsplatz manipuliert wirst. Aber [...]
Konflikte werden meistens als negative Erfahrungen betrachtet, die es zu vermeiden gilt. Doch sie können auch erstaunliche Chancen für persönliches Wachstum und Entwicklung bieten. In diesem Artikel zeige ich dir 5 Arten, auf die Konflikte dein persönliches Wachstum fördern.1. Persönliches [...]
Du denkst, Burnout und Konflikte am Arbeitsplatz haben nichts miteinander zu tun? Dann lass dich überraschen! Als Wirtschaftsmediatorin bin ich täglich mit beiden Themen konfrontiert und kann dir versichern: Der Zusammenhang ist größer, als du ahnst. In diesem Artikel zeige [...]
Mediation ist ein Verfahren zur außergerichtlichen Konfliktlösung, das in Österreich durch das Zivilrechts-Mediations-Gesetz (ZivMediatG) geregelt ist. Diese rechtlichen Grundlagen legen die Rahmenbedingungen fest, unter denen Mediation stattfinden kann, und definieren die Rolle und Qualifikation von Mediatoren. Hier sind die wichtigsten [...]
Motivation ist der Antrieb, der unser Verhalten beeinflusst und uns hilft, Ziele zu erreichen. In Konflikten ist die Motivation dahinter oft verborgen und kann - je nach dem, wie sie lautet - hilfreich oder hinderlich sein. In diesem Beiträg erfährst [...]
Es ist so eine Sache mit dem Eingreifen in Konflikten: Zu früh und man fühlt sich wie die Kindergartentante, zu spät und alles ist im Eimer. Und klar, in manchen Situationen ist die Antwort darauf "es kommt darauf an" und [...]
Konfliktmanagement Methoden und Modelle – keine Raketenwissenschaft, aber ziemlich nützlich.Ob im Team, mit Kunden oder mit dem Chef: Konflikte im Beruf sind Alltag. Dieser Artikel liefert dir Werkzeuge, um damit besser klarzukommen. Verständlich erklärt und praktisch anwendbar - Theorie, die [...]
Furios war der Start von ChatGPT im November 2022: Eine Million Menschen registrierten sich innerhalb von fünf Tagen. Beispiellos. Facebook hatte im Jahr 2004 für die erste Million Nutzer 10 Monate und Instagram 2010 noch 2,5 Monate benötigt. ChatGPT [1] [...]
Konflikte im Team sind unvermeidlich. Aber anstatt vor lauter Angst den Kopf in den Sand zu stecken, gibt es einiges, was du tun kannst, damit es diesmal nicht so unangenehm wird. Denn Konflikte bieten auch Chancen für Wachstum und Innovation. [...]
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