Sie scheinen allgegenwärtig: Generationenkonflikte. Aktuell wird gerade gerne die GenZ gebasht - aber ist das wirklich hilfreich? (Spoiler: nö). Unterschiedliche Altersgruppen bringen verschiedene Werte, Arbeitsstile und Erwartungen mit, was immer zu Spannungen führt. Doch genau diese Spannungen sind notwendig, damit [...]
Ständig Ärger mit den Jungspunden oder den alteingesessenen Kollegen? Der Generationenkonflikt im Büro macht dir den Arbeitsalltag zur Hölle? Du bist nicht allein! Laut dem Viking Blog sind die größten Streitpunkte die Arbeitseinstellung und Machtkämpfe zwischen den Generationen. Bei Springer [...]
Der Generationenwechsel im Unternehmen ist eine spannende, aber auch herausfordernde Zeit (insbesondere in Familienunternehmen). Die Erwartungen und Perspektiven der Protagonisten können meistens unterschiedlicher nicht sein. Und nicht selten führt das dazu, dass Unternehmen am Ende geschlossen werden müssen.Damit das nicht [...]
In Familienunternehmen (wie in allen anderen auch) sind Konflikte unvermeidlich. Die häufigste Konfliktursache sind dabei Generationenkonflikte bei der Betriebsübergabe. In diesen Situationen ist die Art, wie mit Konflikten umgegangen wird ein entscheidender Faktor für den Erfolg und die Kontinuität des [...]
Page [tcb_pagination_current_page] of [tcb_pagination_total_pages]
